OKACC est une entreprise au bon endroit au bon moment et connaît une croissance rapide. Nous deviendrons bientôt le leader du marché des solutions de batteries lithium-ion. OKACC vous offre des opportunités d'emploi équitables, motive le potentiel illimité de l'unique vous.
Description du poste
- Développer une spécification de projet avec des collègues, incluant souvent ceux d'autres disciplines d'ingénierie;
- Développer, tester et évaluer des conceptions mécaniques théoriques de blocs-batteries ;
- Discuter et résoudre des problèmes complexes avec les départements de fabrication, les sous-traitants, les fournisseurs et les clients ;
- S'assurer qu'un produit peut être fabriqué à nouveau de manière fiable et fonctionnera de manière cohérente dans des environnements d'exploitation spécifiés ;
- Gérer des projets à l'aide de principes et de techniques d'ingénierie ;
- Planification et conception de nouveaux processus de production ;
- Produire les détails des spécifications et des avant-projets ;
- Recommander des modifications suite aux résultats des tests de prototype ;
- Considérant les implications de problèmes tels que les contraintes de coût, de sécurité et de temps ;
- Travailler avec d'autres professionnels, à l'intérieur et à l'extérieur du secteur de l'ingénierie ;
- Surveillance et mise en service des équipements de l'usine ;
- Travailler avec les autres membres de l'équipe, y compris les opérations, l'assurance qualité, les ventes et le marketing, pour assurer la livraison des projets dans les délais.
Conditions
- Formation - BS en génie mécanique ou dans un domaine connexe.
- Plus d'un an d'expérience dans la conception et la simulation CAO telles que la dynamique des fluides et l'analyse des contraintes à l'aide de Solidworks.
- connaissance des équipements industriels et avoir une connaissance générale de la fabrication, du fonctionnement et de l'utilisation des batteries.
- solides compétences analytiques et de dépannage
- Connaissance approfondie des outils informatiques et en ligne pour améliorer la productivité.
- Expérience antérieure dans la gestion de projets du début à la fin
Compétences et traits personnels d'un candidat retenu
- beaucoup d'énergie et une forte éthique de travail (le travail nécessite plus de 40 heures par semaine),
- Compétences en leadership - motiver
- "approche pratique
- Un résolveur de problèmes
- Prise de décision basée sur les données,
- une forte envie d'apprendre
- La capacité de travailler de façon autonome
- Excellentes compétences d'équipe
- Excellentes compétences en gestion du temps
Type d'emploi : Temps plein
Formation requise :
- Les bacheliers
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